Seminar: Änderungen bei der betrieblichen Altersversorgung durch das Zweite Betriebsrentenstärkungsgesetz ab 1.1.2026 und weitere aktuelle Themen

Referent/-in: Prof. Dr. Knut Weißflog
Diplom-Kaufmann (Univ.)/Diplom-Handelslehrer (Univ.)
Betriebswirt für betriebliche Altersversorgung (FH)

Die letzten Monate waren wiederum durch zahlreiche Änderungen in der Gesetzgebung und wichtigen Entscheidungen der Rechtsprechung zur betrieblichen Altersversorgung geprägt. Überdies hat der Gesetzgeber im zweiten Anlauf nach 2024 nun das Zweite Gesetz zur Stärkung der betrieblichen Alters-versorgung und zur Änderung anderer Gesetze auf dem Weg gebracht, das nach dem ersten Gesetz zur Stärkung der betrieblichen Altersversorgung von 2017 wieder umfangreiche Neuerungen bereithält.

Das Themenfeld der betrieblichen Altersversorgung ist stetig in Bewegung und verlangt den Entschei-dungsträgern1 in Unternehmen eine permanente Aktualisierung des Wissens ab.

Der Referent stellt im Seminar neben den wesentlichen Grundlagen der betrieblichen Altersversorgung, die aktuelle Rechtslage zur betrieblichen Altersversorgung unter Berücksichtigung des Zweiten Gesetzes zur Stärkung der betrieblichen Altersversorgung und zur Änderung anderer Gesetze dar. Hierbei werden aktuelle und geplante Gesetzesänderungen sowie wichtige Entscheidungen der Gerichte besprochen. Im Weiteren wird auf aktuelle Praxisfragen eingegangen und Umsetzungshinweise gegeben.

Inhaltsübersicht

1. Aufbau und Rechtsgebiete der betrieblichen Altersversorgung
2. Arbeitsrecht: Wesentliche aktuelle und geplante Gesetzesänderungen sowie wichtige Entscheidungen der Gerichte und aktuelle Praxisfragen (z. B. Öffnung des Sozialpartnermodells, Informationspflichten des Arbeitgebers inkl. Änderungen zu den Änderungen durch das Nachweisgesetz, Beitragsgarantien und Haftung des Arbeitgebers, Auswirkungen von Zahlungsausfällen bei Versorgungsträgern, Ausweitung der reinen Beitragszusage, Opting-Out, Flexibilität bei Teilrenten, Lockerung der Abfindungsmöglichkeiten und somit weitere Möglichkeiten zur Abfindung von Kleinstanwartschaften)
3. Steuerrecht: Wesentliche aktuelle und geplante Gesetzesänderungen sowie wichtige Entscheidungen der Gerichte und aktuelle Praxisfragen (z. B. Ausbau der staatlichen Förderung der betrieblichen Altersversorgung durch § 100 EStG, vermögenswirksame Leistungen versus betriebliche Altersversorgung, Neuregelung bei Ausfallzeiten (z. B. Elternzeit), Erhöhung der Höchstgrenze der steuerlichen Förderung und Dynamisierung der einschlägigen Einkommensgrenze)
4. Sozialversicherungsrecht: Wesentliche aktuelle und geplante Gesetzesänderungen sowie wichtige Entscheidungen der Gerichte und aktuelle Praxisfragen (z. B. Wechselwirkungen zwischen Grundrente und betrieblicher Altersversorgung, Gestaltungen der betrieblichen Altersversorgung zur Ausnutzung der Freigrenzen, Freibeträge und Förderhöchstbeiträge in der Sozialversicherung, Entgeltumwandlung und Mindestlohn)
5. Regelungen zu Auszahlungen aus der betrieblichen Altersversorgung bei Altverträgen und Neuverträgen
6. Leitfäden zur möglichen Umsetzung und Handlungsempfehlungen für die Praxis unter Beachtung der aktuellen Gesetzgebung, Rechtsprechung und Dokumentationspflichten

Veranstaltungsort/-zeit:
Onlineseminar: am 5. Februar 2026 in der Zeit von 8.45 Uhr bis 12.00 Uhr

Mindestteilnehmerzahl: 15 Personen
Höchstteilnehmerzahl: 35 Personen

Preis: 120 € zzgl. 19 % USt

Anmeldung über unser: Buchungssystem

Ihr Ansprechpartner: Frau Loos 
Email: info@steuerakademieloos.de